Об изменениях в бухгалтерском учете в декабрьском выпуске ИТС

Согласно федеральному закону от 04.11.2014 внесены изменения в порядок выплаты заработной платы сотрудникам. С 5 ноября 2014 работодатель может переводить зарплату на банковский счет сотрудника только после получения от него заявления с указанием реквизитов счета (раньше заработная плата перечислялась в банк, обслуживающий работодателя). Сменить реквизиты сотрудник может, написав заявление не позже 5 рабочих дней до выплаты зарплаты. 

16 ноября 2014 года вступили в силу изменения, внесенные в федеральный закон «О бухгалтерском учете», согласно которым отдельные экономические субъекты не смогут использовать упрощенные методы ведения бухучета: нотариальные палаты, политические партии, жилищные и жилищно-строительные кооперативы, адвокатские конторы, организации государственного сектора и другие. 

В закон «О консолидированной финансовой отчетности» была внесена норма, согласно которой показатели в отчетности должны представляться в рублях. 

Среди новых возможностей программы «1С:Бухгалтерия 8» стоит отметить печатную форму шаблонов наиболее распространенных видов договоров (договор поставки, подряда, договор возмездного оказания услуг), созданную для экономии времени и удобства пользователей. 

Приведем актуальный вопрос месяца из рубрики «Отвечает аудитор»: 

Включаются ли в дни отпуска новогодние праздники? 

Ответ (печатается с сокращениями – прим. ред.): 

Продолжительность оплачиваемого отпуска исчисляется в календарных днях. При этом нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период такого отпуска, не включаются в число его календарных дней (ч. 1 ст. 120 ТК РФ). К нерабочим праздничным дням относятся, в частности, Новогодние каникулы и Рождество, длящиеся в совокупности с 1 по 8 января (ст. 112 ТК РФ). Необходимо обращать внимание на то, как именно сформулировано заявление сотрудника. Если в заявлении работник просит предоставить ему отпуск с 29.11.2014 по 11.01.2015, то фактически в дни его оплачиваемого отпуска войдут только следующие календарные дни: 29.12.-31.12.2014 и 09.01.-11.01.2015. Другими словами, работнику будут предоставлены шесть календарных дней оплачиваемого отпуска. 

Вы также можете задать свои вопросы и получить бесплатные консультации аудиторов и экспертов при заключении договора «1С:ИТС» уровня ПРОФ.

Дата публикации: 02.12.2014

Возврат к списку

Бесплатно проконсультироваться, уточнить цены и заказать решение можно у специалистов «1С-Архитектор бизнеса» по телефону или через форму обратной связи.

Отправляя эту форму, Вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете согласие на обработку персональных данных компанией «1С-Архитектор бизнеса».

Cookie-файлы

На сайте https://www.1ab.ru/ используются cookie-файлы и другие аналогичные технологии. Если прочитав это сообщение, вы останетесь на нашем сайте, это означает, что вы не возражаете против использования этих технологий.